Adam CyrybałCMO / Dynamiczny RozwójLider firmy wielobranżowej SiSZRZDyplomowany / Certyfikowany - CoachMówca motywacyjny / wystąpienia publiczneDyplomowany / Certyfikowany - Trener BiznesuCertyfikowany - Lean Lider Grean Belt / produkcja i usługiWykładowca Akademicki / Zarządzanie - Psychologia Menadżerska |
Dzień dobry, Cześć :)
W SiSZRZ wykorzystuję praktyczne doświadczenie jakie zdobyłem i stale zdobywam na drodze własnej kariery zawodowej, którą podążam od 2003 roku. Od ponad 20 lat jestem związany z przedsiębiorczością, coachingiem , mentoringiem czy szkoleniami rozwojowymi; od kierowania sprzedażą, budowania marketingu, kierowania zespołami, przez optymalizowanie procesów produkcji po budowanie strategii sprzedażowych i strategii biznesowych aż do kierowania organizacją SiSZRZ. Owocem mojej pracy, zaangażowania i wielkiej pasji jest również marka Dynamiczny Rozwój - Coaching & Mentoring
Dynamiczny Rozwój - Coaching i Mentoring
Od stycznia 2022 roku mam przyjemność dzielić się swoją wiedzą ze studentkami i studentami na poziomie akademickim współpracując z Akademią WSB, trzecią najlepszą niepubliczną Uczelnią w Polsce według rankingu Szkół Wyższych Perspektywy2023.
Współautor publikacji " Smart Cities. Zarządzanie inteligentnym miastem "
Nieustająco podnoszę swoje kwalifikacje, zdobywam nowe umiejętności i narzędzia a to wszystko dzięki Wam 🙂. Każdy przypadek, cel bliższy lub dalszy do którego dążycie sprawia, że moderowanie waszych wyzwań lub optymalizacja stanu obecnego w waszym życiu, firmach które reprezentujecie lub którymi zarządzacie motywuje mnie do odpowiedniego przygotowania oraz kreowania lepszego jutra dla Was i Waszych organizacji. Ciągłe doskonalenie i praktyczne doświadczenia zaowocowały współpracą z Akademią Śląską na wydziale - Zarządzanie.
Łączę podejście naukowe z perspektywą praktyka o bogatej wiedzy i ponad 20 letnim doświadczeniu. Uczę przedsiębiorczości, niezależności, wolności finansowej, inwestowania w siebie, budowania marki czy tego jak być pewnym Siebie w świecie biznesu. Specjalizuję się w obszarach związanych z zarządzaniem, psychologią biznesu, zarządzaniem zmianą, optymalizacją procesów(produkcja - biuro), budowaniem zespołów, motywacją, odpornością psychiczną, pewnością siebie czy kreowaniem siebie w życiu prywatnym.
Najważniejsze dla Ciebie jest to, że jestem skuteczny :) i nigdy się nie poddaję. Wsparcie na które możesz liczyć to wsparcie zarówno podczas procesu jak i po jego zakończeniu.
Podczas spotkań ze mną, każda osoba może skorzystać ze wsparcia i pomocy w odnalezieniu swojej wiary w siebie, pewności siebie, jak również dobrej, pozytywnej energii. Bez wątpienia każdy z nas, rozpoczynając swoją działalność gospodarczą miał pewną wizję tego, czym będzie się zajmował. Miał również pasję i nadzieję, na zrealizowanie swoich marzeń. Później nastąpiło zderzenie z rzeczywistością i wszystkimi przeciwnościami, jakie czekają przedsiębiorcę na jego drodze. W efekcie, po pewnym czasie przychodzi zwątpienie, zmęczenie, całkowita utrata nadziei i szans na to, że możliwym stanie się zrealizowanie wszystkiego, o czym marzyliśmy.
Zapraszam na konsultację, która może odbyć się stacjonarnie, telefonicznie lub on-line. Podczas tej rozmowy przedstawię Ci jak pracuję.
Na pierwszym spotkaniu możemy ustalić ilość dalszych sesji lub cały proces coachingowy/mentorski, przeplatany zadaniami rozwojowymi, które razem przygotujemy na Twojej drodze zmiany i rozwoju. Możemy również umówić się tylko na jedno spotkanie, po którym ocenisz czy taka forma wsparcia jest dla Ciebie odpowiednia.
Ta pierwsza rozmowa, pierwsze spotkanie jest najważniejsze na przyszłej drodze zmian w Twoim rozwoju.
Na takiej wstępnej sesji możesz ocenić czy odpowiadam ci jako partner Twojego rozwoju, czy chciałbyś ze mną pracować i dalej i iść drogą sukcesu i szczęścia pokonując po drodze wszelkie przeciwności.
Każdy człowiek jest inny i ma Swoją mapę życia a więc i ja nie pracuję jednakowo z każdym klientem. Pierwsze spotkanie służy właśnie min. zobrazowaniu potrzeb i najzwyklejszemu zapoznaniu się.
Obowiązuje mnie całkowita poufność. Zależy mi na tym, abyś czuł/czuła się bezpiecznie i komfortowo. Działam zgodnie z kodeksem etycznym ICC.
Życie rodzinne oraz praca zawodowa każdego z nas czasem przytłacza, dlatego proponuje Ci sprawdzone metody i narzędzia do rozwoju w kilku kluczowych płaszczyznach m.in.:
Samoświadomość
Odpowiedzialność
Thinking partner
Strategie i plany działania
Motywacja i zachęta
Profesjonalny coaching. Jak postrzegamy Coaczning?
Pracuję przede wszystkim skutecznie. Dobierając i moderując techniki, modele i narzędzia z zakresu coachingu, mentoringu psychologii i doświadczenia menadżerskiego opartego na pracy z celami, samodyscypliną, komunikatywnością, odpornością psychiczną, motywacją, zwinnym zarzadzaniem projektami czy zarządzaniu zmianą.
Każda dobra zmiana powoduje lawinowo chęć poprawy w kolejnych aspektach Twojego życia. Dla mnie ZMIANA = ROZWÓJ, pomogę Ci dostrzec co dla Ciebie będzie najkorzystniejsze w danym momencie życia rodzinnego czy zawodowego.
Potrzeba zatem Twojej motywacji, samodyscypliny i determinacji w utrzymaniu tego co razem ciężko wypracujemy podczas wspólnego procesu i Twojego sukcesu.
Coaching & Mentoring - zapraszamy do kontaktu
Dlaczego Coaching z nami? Czy coaching to proces wspomagający rozwój osobisty?
Coaching to proces wspierający osiąganie ponadstandardowych wyników i zarządzanie karierą
każdego gotowego na zmiany człowieka.
Coaching jest najbardziej skuteczną metodą doskonalenia kompetencji na wyższym poziomie rozwoju osobistego oraz zawodowego. Pozwala na odkrywanie unikatowych zasobów oraz prowadzi do konstruktywnych rozwiązań w obszarze zawodowego, jak i osobistego funkcjonowania każdego z nas.
Przy pomocy narzędzi coachingu oraz szerokiego wachlarza metod wydobywam pozytywny potencjał klienta. Coaching to przywracanie wiary w siebie i własne możliwości, inspirowanie do rozwijania siebie i swojej kariery, jak również zaangażowanie klienta do działań, które może przynieść oczekiwany efekt.
Jednocześnie, każda osoba korzystająca z life coachingu lub business coachingu może odszukać swoje mocne strony, wzmocnić swoją asertywność i pewność siebie, wyzbyć się wszystkich ograniczeń, przestać przejmować się tym, co inni o nas pomyślą, a także znacznie poprawić swoje kontakty ze współpracownikami. Coaching kariery pomaga się zmotywować, odszukać drogę do planowania swojej ścieżki kariery i chęci podążania nią. Coach biznesowy pomoże ustalać realne cele i plany zawodowe, znacznie podniesie efektywność naszych działań, poprzez skuteczne motywowanie i mobilizowanie, coaching grupowy natomiast wzmacnia relacje i wyznacza efektywną drogę do realizacji wspólnych celów biznesowych.
Dlaczego więc coaching jest tak ważny w życiu i biznesie?
Dlaczego narzędzia i metody stosowane podczas procesów coachingu i mentoringu ze mną są skuteczne?
Coaching a cele i działania?
Ponieważ synergia tych rozwiązań daje możliwość odbicia się, wystartowania raz jeszcze z większymi siłami i energią, którą mieliśmy na początku/kiedyś. Proces coachingowy daje także poczucie własnej wartości i pewności siebie, jak również zwiększa szanse na odniesienie sukcesu, wyciągając wnioski z poprzednich "złych" decyzji. Umiejętnie prowadzony coaching daje szybkie rezultaty. Przykładowe obszary skutecznego Coachingu to:✍ motywacja, podejście do obowiązków zawodowych, np. w obszarze sprzedaży
✍ przygotowanie do nowej roli, np. lidera, menedżera, trenera
✍ różnice pokoleniowe w organizacji
✍ kierowanie zespołem handlowym
✍ prezentacje i wystąpienia – przygotowanie do kreowania siebie na zewnątrz
✍ lidership / przywództwo
✍ coaching zmiany
✍ praca w zespole projektowym: procedury i relacje
✍ identyfikowanie i rozwijanie talentów identyfikowanie i rozwijanie talentów
✍ samoorganizacja i zarządzanie czasem własnym
Coaching wspiera każdego indywidualnie przykładowe korzyści wynikające z coachingu dla Ciebie:
-
coaching kariery pomaga zrozumieć, na jakim etapie drogi zawodowej się znajdujesz, gdzie chciałbyś dojść i czy obrana ścieżka zawiedzie Cię do celu
-
life coaching odkrywa potencjał osoby, pozwalający jej na postęp w pracy oraz na precyzowanie swoich perspektyw osobistych i zawodowych
-
coaching życiowy zapewnia efektywność w działaniach i skłania go do brania odpowiedzialności za realizację celów, które przed sobą stawia
-
coaching kreatywny pozwala na osiągnięcie świadomości swoich celów i wartości, a przez to daje równowagę w życiu i relacjach.
Dzięki coachingowi pojawiają się również korzyści wynikające z procesów dla organizacji:
-
coaching menadżerski wzmacnia organizację poprzez rozwój jej kluczowych pracowników: menedżerów i liderów
-
coaching motywacyjny podnosi efektywność poszczególnych pracowników, zwiększa ich zaangażowanie i motywację
-
coaching grupowy usprawnia pracę zespołową i zmniejsza rotację pracowników
-
coaching biznesowy prowadzi do ograniczenia kosztów przeznaczanych na treningi czy szkolenia
-
coaching zespołowy zwiększa świadomość celów i wartości firmy wśród pracowników.
oraz usprawnia przekonania i samoświadomość pracowników:
-
Coaching wzmacnia motywację – tworzenie własnych rozwiązań mobilizuje autora pomysłu do wdrożenia zmiany, inaczej, kiedy musimy zrobić coś, co ktoś wymyślił i nam nakazuje wykonanie.
-
Coaching kształtuje odpowiedzialność – w coachingu z definicji klient bierze na siebie odpowiedzialność za wykonanie swojego planu; coach nie ocenia, nie nakazuje, nie wyciąga konsekwencji.
-
Coaching rozwija umiejętności efektywnego działania – pracując z daną osobą lub zespołem, przekazujemy kompetencje potrzebne do samooceny i autoanalizy własnego działania pod kątem skuteczności i efektywności („instalujemy” wewnętrznego coacha).
-
Coaching rozwija samoświadomość pod kątem chociażby własnych możliwości, mocnych stron czy obszarów słabszych, na których nadmierna koncentracja nie przyniesie pożądanych efektów.
-
Coaching rozwija umiejętności społeczne, poprzez m.in. uświadomienie sobie wpływu własnego zachowania na innych ludzi, dzięki czemu dana osoba może w sposób świadomy zmieniać się i budować bardziej satysfakcjonujące i konstruktywne relacje z otoczeniem.
Wykorzystując coaching jako formę wsparcia i rozwoju w biznesie, pracujemy na realnych zagadnieniach, z jakimi mamy do czynienia w danej organizacji. Jesteśmy tak blisko tego, co nurtuje, denerwuje, wymaga zmiany, jak tylko jest to możliwe. Koncentrujemy się na prawdziwych problemach i rozwiązaniach, które są realne, dopasowane do możliwości danej osoby oraz organizacji. Jako Coach dbam o najwyższą jakość i efektywność naszej wspólnej pracy.
Model mojego autorskiego coachingu oparty jest na poniższych korzyściach dla Ciebie:
Oszczędność czasu i pieniędzy
To inwestycja w Siebie jest dzisiaj najlepiej oprocentowanymi skutecznym rozwiązaniem na przyszłość. Motywacja i Zadania rozwojowe po każdym z procesów wzmagają w Tobie chęć rozwoju i ciągle rozwijają Twoją osobę w kierunku potrzeb bliższych i dalszych.
Personalizacja
W przeciwieństwie do szkoleń i studiów coaching i mentoring są spersonalizowane i dopasowane do Twoich potrzeb i oczekiwań. To praca indywidualna nad Tobą w zakresie rozwoju osobistego i zawodowego.
Proces coachingowy ze mną to sprawdzone wzorce
Uczysz się na bazie doświadczeń Mentora, nie powielasz błędów, zyskujesz drogocenną praktyczną wiedzę od praktyka biznesu posiadającego bazę wykorzystania praktycznych narzędzi i modeli procesu.
Skuteczność
Precyzja w działaniach, a co za tym idzie - bardzo duża skuteczność. Każda nasza sesja będzie podążać dokładnie za tym czego potrzebujesz w danej chwili z uwzględnieniem Twoich zasobów lub chęci nabycia kolejnych niezbędnych dla Ciebie by realizować zamierzone cele do, które chcesz osiągnąć.
Odkrywanie własnych talentów
Odkrywanie nie poznanych jeszcze i niewykorzystanych zasobów własnych to droga do rozwoju osobistego. Dzięki temu możesz efektywnie kreować własną karierę. Wychodzenie z własnej strefy komfortu, testowanie różnych opcji dotąd nie odkrytych jeśli nawet nie znajdzie zastosowania dzisiaj może wykorzystasz je w przyszłości ale na pewno zaczniesz inaczej postrzegać otaczający Cię Świat a to ułatwi Ci rozumieć stanowisko innych osób czy procesów zawodowych lub rodzinnych.
Proces coachingowy - mentorski, może przebiegać bardzo różnorodnie w zależności od Twoich potrzeb i stanu na teraz:
- Zastosuje indywidualne i dopasowane do Ciebie modele i podejścia, które możemy realizować przy zastosowaniu bardzo różnych narzędzi i metod coachingu/mentoringu.
- Modele coachingu - mentoringu możemy także przeplatać podążając drogą wyznaczoną przez Ciebie i Twoje oczekiwania oraz stawiane cele na przyszłość.
Gwarantujmy, że wiedza, którą przekazujemy jest praktyczna, aktualna i sprawdzona.
Koszt i wycena zgodnie z zakładką " OFERTA " i konkretną w niej pozycją
W razie potrzeby wszystko możemy zmodyfikować pod Twoje indywidualne oczekiwania.
Zapytaj o wycenę oraz obszar współpracy dla Twojej firmy, który Cię interesuje
Wstępna konsultacja jest bezpłatna i nie stanowi żadnych zobowiązań.
Więcej przydatnych informacji w szerszym ujęciu znajdziesz w zakładce " BLOG "
Przykładowe pozycje z zakładki " BLOG ":
- Life coachingu w naszej strefie wiedzy. Zapraszamy do lektury
- Kto to jest Coach? Czym jest Coaching? Jak wygląda raca coacha?
- Biznes coachingu w naszej strefie wiedzy. Zapraszamy do lektury
- Kompleksowy przewodnik po usługach, technikach i korzyściach płynących z coachingu
- Asertywność, zzachowania asertywne i to czy można ich się nauczyć
- Więcej o skutecznym zarządzaniu zmianą
- Więcej o Biznes coachingu, coachingu menadżerskim i korzyściach z tego płynących
- Więcej o Cztery etapy skutecznego coachingu - model GROW
- Co to jest wypalenie zawodowe – etapy, przyczyny, objawy, skutki – co robić?
- Jak coach może wspierać procesy motywacyjne? Coaching motywacyjny
- JAK ROZPOZNAĆ ASERTYWNY STYL KOMUNIKACJI? Co to Asertywność? Czym jest zachowanie asertywne?
- Zarządzanie zmianą w organizacji, praktyczne wskazówki dla menedżerów i organizacji w komunikowaniu nadchodzącej zmiany.
Zapraszam do zapoznania się z zakładką " OFERTA "
-
Dynamiczny Rozwój - Life coaching - coaching życiowy - coaching par
-
Dynamiczny Rozwój - Executive coaching
-
Dynamiczny Rozwój - Czy warto inwestować w Team Building? – Budowanie zespołu
-
Dynamiczny Rozwój - Business coaching
-
Dynamiczny Rozwój - Wypalenie zawodowe - stres - odporność psychiczna
-
Dynamiczny Rozwój - Chcesz rozwinąć swoje umiejętności w sprzedaży B2B?
-
Dynamiczny Rozwój - Coaching - trening asertywności
-
Dynamiczny Rozwój - Trening, coaching motywacyjny - korzyści z motywacji wewnętrznej w życiu i biznesie
-
Dynamiczny Rozwój - Coaching zawodowy / kariery / kompetencyjny
-
Dynamiczny Rozwój - Trening, coaching odporności psychicznej - stres - Model 4C
-
Dynamiczny Rozwój - Design Thinking - kreatywny coaching wspierający innowacyjne rozwiązywanie problemów
-
Dynamiczny Rozwój - Team coaching / Coaching Zespołowy
-
Dynamiczny Rozwój - Mentoring biznesowy / Doradztwo Biznesowe
-
Dynamiczny Rozwój - Coaching / Diagnoza odporności psychicznej - MTQ48
Zapraszamy również na specjalne programy rozwojowe szerzej opisane w zakładce - KURSY
-
Dynamiczny Rozwój - Coaching i Mentoring - Program rozwoju Managment 3.0
-
Dynamiczny Rozwój - Coaching i Mentoring - Zarządzanie czasem i efektywną organizacją czasu pracy
-
Dynamiczny Rozwój - Coaching i Mentoring - Psychologia negocjacji
-
Dynamiczny Rozwój - Coaching i Mentoring - Skuteczne delegowanie i efektywne monitorowanie zadań w zespole
-
Dynamiczny Rozwój - Coaching i Mentoring - Zarządzanie zmianą / komunikacja / przebieg / rezultat /
-
Dynamiczny Rozwój - Coaching i Mentoring - Program rozwoju sprzedaży
-
Dynamiczny Rozwój - Coaching i Mentoring - Techniki sprzedaży - rozmowa handlowa
-
Dynamiczny Rozwój - Coaching i Mentoring - Skuteczny lider - zarządzanie zespołem
-
Dynamiczny Rozwój - Coaching i Mentoring - Pewność siebie
Obsługujemy miasta i okolice:
-
Warszawa, Kraków, Katowice, Wrocław, Łódź, Poznań, Gdańsk, Szczecin, Bydgoszcz, Lublin, Białystok
-
Gdynia, Częstochowa, Radom, Rzeszów, Toruń, Kielce, Sosnowiec, Gliwice, Olsztyn, Zabrze, Bielsko-Biała, Bytom, Zielona Góra, Rybnik, Ruda Śląska, Opole, Tychy, Gorzów Wielkopolski, Elbląg, Płock, Dąbrowa Górnicza, Wałbrzych, Włocławek, Tarnów, Chorzów, Koszalin
-
Kalisz, Legnica, Grudziądz, Jaworzno, Słupsk, Jastrzębie-Zdrój, Nowy Sącz, Jelenia Góra, Siedlce, Mysłowice, Konin, Piła, Piotrków Trybunalski, Inowrocław, Lubin, Ostrów Wielkopolski, Suwałki, Stargard, Gniezno, Ostrowiec Świętokrzyski, Siemianowice Śląskie, Głogów, Pabianice, Leszno, Żory, Zamość, Pruszków, Łomża, Ełk, Tomaszów Mazowiecki, Chełm, Mielec, Kędzierzyn-Koźle, Przemyśl, Stalowa Wola, Tczew, Biała Podlaska, Bełchatów, Świdnica, Będzin, Zgierz, Piekary Śląskie, Racibórz, Legionowo, Ostrołęka.